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績效管理專家勝任力特訓營(人力資源績效管理課程) 廣州:2019年11月30日

培訓受眾 1. 企業負責績效管理人員 Personnel taking charge of performance management 2. 企業人力資源管理人員 Human Resources Management personnel of the enterprise 3. 企業中高層管理人員和老板 Senior......

激發員工的潛能—成果導向的教練式輔導 深圳:2019年12月13日

課程簡介: ?經理人開始反思自己的領導行為對團隊氛圍的影響,并開始做出改變,從知道到做到,從而改變了團隊氛圍,降低了流失率,激發了團隊的創造力,提高了團隊的執行力 ?以成果為導向的思維模式的轉變,會帶來個人和團隊效率的提升 ?培訓特點: ?在管理者的思維,信念,知識,能力四個方面創造學習和體驗 采用認知,體驗,反思,行......

培訓體系建設與年度培訓計劃的制定 上海:2019年12月14日

課程介紹 企業培訓管理的現狀 培訓經理在企業培訓體系建設和培訓實施中,經常發出感慨,培訓如何快速響應業務的需求?如何能產生績效?如何獲得老板的認可?而在培訓體系建設中,普遍的困惑如下: 解決方案 面對培訓當前困惑,培訓管理者都期望更好的做好培訓工作,使培訓為個人和團隊創造更大的價值,推動績效提升,建立完善、高效的培訓體......

引導覺技-視覺引導 廣州:2019年12月14日

課程特色 視覺教學模型10張(掛圖) 一套教學視覺引導卡(大卡A4) 視覺板書模板20套 一套視覺創意智問卡 四套視覺練習卡片 課程特色 視覺同傳講授38%+引導視覺感知5%+視覺基本功練習16%+情景案例26%+成功案例解析13%+版權教學游戲2%+翻轉課堂教學 課程對象 職場人士、培訓師 課程大綱 第一篇:開始視界......

TTT - 課程的設計和開發 北京:2019年12月19日

培訓受眾: * 企業內部培訓師 * 承擔部分培訓任務的各部門經理 課程收益: 作為企業內部培訓師,您既要具備培訓技能,也要為企業進行綜合診斷,為本公司設計更有針對性的課程。 本課程將幫助參加者學會如何為公司設計針對性的教學內容和教學方法,力求使內部講師邁向更高層次,提升為一名資深的專業內訓師。 我們將采用模擬工作站的教......

非人力資源經理的人力資源管理(內含沙盤) 北京:2019年12月24日

課程介紹: 人才戰略是一個企業的核心戰略之一,所有業務目標的有效達成都需要強大的人才戰略體系的支持。“戰略不過是鮮活的、有呼吸的、完全動態的游戲而已。”韋爾奇以他在通用的戰略實踐和切身體會告訴我們,制定公司戰略對企業并不是一件高不可攀的事。 培訓對象: 非人力資源部門的管理者 人才戰略管理者 課......

人力資源技能實戰培訓 北京:2020年01月02日

培訓對象: 用人單位主管人事的副總裁、人力資源總監(經理/主管/專員)、法務總監(經理/主管/專員)、人力資源經理、人力資源工作者、工會干部等。 培訓方式: 講師授課、案例分析、小組討論、視頻分享及游戲活動等。 培訓目標: 1.用生動豐富的案例來介紹人力資源管理的思路與概況; 2.學習降低企業用工風險的管理方法,保障企......

基于戰略的薪酬激勵體系設計 杭州:2020年01月04日

培訓受眾: 企業高管、HR總監/經理、薪酬經理等 課程收益: 理解薪酬激勵體系與企業戰略的緊密關聯度 學會系統思考薪酬的哲學和策略 掌握先進的薪酬理念與基本的薪酬設計方法 了解常用的可變薪酬激勵方式 課程大綱: 1. 薪酬體系與企業戰略 人力資源管理者的角色與使命 基于企業戰略目標的人力資源體系 薪酬在企業中的地位和作......

招聘面試實戰訓練 成都:2020年01月08日

課程介紹 企業競爭越發激烈,市場環境越發嚴峻,HR 部門招聘仸務越來越重。那么如何在眾多前來面試的人選中選出最符合公司需求的人才是HR 工作者的重中之重。 課程收益 掌握有效的心理測評工具 提煉招聘崗位的勝仸要素 學會在面試中應用STAR 行為面試技巧 針對招聘崗位的勝仸要素進行行為問題的設計與提問 掌握最高效的評價技......

優秀研發人員自我修煉與自我管理 深圳:2020年01月09日

課程背景: 在21世紀,職業素養是一個國家、組織乃至個人的第一競爭力。沒有職業素養做基礎,其他的能力均為空談。“良好的職業化素養”是國際化的職場準則,是職業人必須遵循的第一游戲規則。而培養一支訓練有素的隊伍,打造有競爭力的職業化研發團隊,則是很多公司夢寐以求的最大財富! 研發人員是較特殊的群體,......

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趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

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名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

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資生堂(中國)投資有限公司咨詢、培訓顧問 清華大學等多所大學總監班特聘講師 AACTP(美國培訓認證協會)認證講 十多年管理經驗,多年咨詢、培訓經歷,專注入管理...

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資深咨詢師資深人力資源專家精益管理專家高級培訓師、金牌講師 有20多年的企業管理、管理咨詢、教育與培訓實踐經驗。專注于企業精益管 理與精益生產管理咨詢服務,專注...

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