目標管理與績效考核培訓 - 名課堂

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近期熱門目標管理與績效考核培訓公開課 Hot Trainings

目標設定與績效管理 深圳:2019年12月13日

課程前言 有效設立目標,用績效管理來增效! 美國心理學家洛克認為,目標能把人的需求轉變為動機,使人們的行為朝著一定的方向努力。而企業管理中同樣需要設定目標,讓員工的行為與組織目標相一致,并通過績效管理來確保目標的達成。然而,對于如何實現有效的目標管理與績效考核,許多管理者對此依然深感困惑—— 如......

目標高效達成力 北京:2019年12月18日

課程介紹 企業需要明確的方向,需要可行的戰略,企業更需要高效的執行。 高效執行的關鍵在于目標的制定以及計劃的展開,從而保證戰略的落地并得到實施。 本課程站在戰略執行力的高度,幫助管理者提高目標管理的有效性,幫助管理者從救火型管理向計劃型管理過渡。 課程對象 * 企業中、高層管理人員 * 職能部門經理 * 主管及相關人員......

高效人士的目標管理 廣州:2019年12月18日

課程介紹 工作效率低 忙忙碌碌中總是找不到工作中帶來的成就感 希望提升自我管理能力 沒有高大上的理論,課程接地氣,一聽就懂 互動多、演練多,還有角色扮演等著你 學員在積極參與中獲得收獲 培訓受眾: 各級管理人員;高潛員工 課程收益: 理清工作中迷茫的原因 學會如何設立有效目標 掌握如何管理自己有效達成目標 好習慣的培養......

目標與績效管理 上海:2020年01月03日

課程目標 能夠正確認識績效管理 學會設立合理可行的績效目標與關鍵績效指標KPI 學會對員工的績效進行有效的監控與輔導 提升績效面談技巧并學會區分對待不同績效的員工 能夠將考核變成發現問題并幫助員工提升的機會 培訓對象: 各部門經理、人力資源經理/主管、績效經理/主管,等相關管理人員 課程大綱: 第一天 9:00-12:......

金牌團隊建設與績效提升實戰修煉 上海:2020年01月04日

課程收益: 清楚認知中、高層管理者的責任及定位; 掌握中、高層管理者團隊的軟、硬件建設工作,帶領團隊走向成功; 熟練掌握團隊績效管理的方法與工具,提升團隊工作業績; 學會激勵團隊成員的方法與技巧,讓員工激情四射,勇于挑戰自我; 掌握團隊優化管理的基本方法,讓團隊從合格走向卓越。 授課特點: 以親身經歷的案例進行分析,實......

行動教練?之高效團隊 深圳:2019年12月19日

課程前言 沒有參與就沒有共識,沒有共識就沒有承諾,沒有承諾就沒有責任,沒有責任就沒有執行,沒有執行就沒有結果。復雜多變的移動互聯環境,組織需要更多的集體智慧參與。在集體智慧的匯集過程中,管理者常面臨如下問題—— 如何激發團隊動力,凝聚團隊心智? 如何分析團隊管理現狀,制定團隊管理目標? 如何促進團隊內部溝通? 針對以上問題,我們特邀行動教練®資深教練為我們帶來《行動教練®之高效團隊》課程。本課程旨在塑造團隊領導者具有教練式管理思維,學習......

基層管理者管理能力提升 上海:2019年12月20日

課程背景: 看到這個題目,可能有人會說“基層管理者還需要領導力嗎?他們只需要按照公司的制度和流程去要求下屬,督導下屬執行就行了!”沒錯,基層管理者的首要任務是督導下屬執行,然而如何才能讓基層員工自動自發遵照執行,服從管理,超越績效呢? 靠嚴厲的制度?細化的流程?靠公司賦予的職位權力?靠嚴密的監督? 在越來越人性化的當今社會里,單靠這些仍然不夠,還需要基層管理者具有很強的領導力,即個人影響力,才能樹立起個人權威,才能真正帶領團隊自動自發創造佳績! 作為基......

管理人員能力提升八項修煉 長沙:2019年12月25日

培訓對象: 企業中高層管理人員 課程大綱: (一)個人技能 1、目標規劃-- 如何制定部門戰略地圖; 如何確定部門目標與規劃; 2、計劃管理-- 如何編制年、月、周、日計劃; 如何管理下屬的計劃與實行; 3、時間管理-- 如何高效的管理自己的時間; 如何節約優化自己的時間; (二)人際技能 1、高效溝通-- 支持性溝通的要點; 積極有效的傾聽; 給予員工正面反饋的四大步驟; 給予員工負面反饋的四大步驟; 如何對不同員工進行有效溝通; 2、培養影響力-- 培養影響力的2大來源;......

中高層經理管理技能提升 杭州:2020年01月04日

課程背景 伴隨著知識經濟和信息經濟的時代來臨,中國經濟由高速改為中速的發展,很多的企業開始出現產品過剩、銷售業績下滑,人力成本增高,人員流失嚴重,產品轉型困難,企業抵抗外部風險的能力比較弱。如何突破企業的人才瓶頸?如何培養得力的中高層人才? 學員對象 中高層管理人員。 課程大綱 一、 創新思維與問題分析解決 1、工作中會出現各種各樣的現象與問題 2、分析問題的五種科學思維工具 3、PMI創新思維,解決問題的方法 4、如何將對策100%落實執行 二、PAC溝通策略與潛意識說服 ......

向麥當勞學習——關鍵人才管理 廈門:2020年01月10日

課程介紹 古人云“千軍易得,一將難求”。關鍵人才就如諸葛亮與3個臭皮匠,3個人的智慧可匹敵諸葛亮,但既然一個諸葛亮就可以處理的事情,為何需要其余3個臭皮匠呢?關鍵人才把握著企業的生死命門,是企業得以興旺發達的關鍵動力。然而,對于如何妥善管理關鍵人才,許多管理者深感困惑—— 如何識別關鍵人才? 如何獲取關鍵人才? 如何用好關鍵人才? 如何保留關鍵人才? 針對以上問題,我們原麥當勞(中國)中區人力資源總監劉陽先生,與我們一同分享《向......

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邊江老師簡介 邊江老師 管理學博士 國家注冊培訓師 高級經濟師 北京大學領導力研究中心研究員 中山大學嶺南學院MBA班特聘教授 山東大學管理學院EMBA班特聘教...

目標管理與績效考核培訓內訓課程

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